Habang lumalaki ang isang negosyo at nagsimulang makipagtulungan sa ibang mga negosyo sa labas ng kagyat na heyograpikong rehiyon, ang paglalakbay ay malamang na maging bahagi ng buhay ng ilan sa mga manggagawa nito. Kung kailangan mong maglakbay para sa negosyo, kung ito ay isang simpleng pag-alis sa opisina o mga madalas na malayong distansya sa pagmamaneho, ang isang car company o allowance ng kotse ay makakatulong upang mapawi ang pasanin.
Ang pagkakaiba
Ang dalawang pangunahing paraan ng isang negosyo ay maaaring magbigay ng mga manggagawa nito na may access sa isang sasakyan ay isang kumpanya ng kotse at isang sasakyan allowance. Ang isang kumpanya ng kotse ay isang sasakyan na nagmamay-ari ng negosyo at nagpapahintulot sa isang empleyado na gamitin. Ang mga kotse ng kumpanya ay maaaring nakalaan para sa mga layuning pangnegosyo, o ibinigay sa mga empleyado para sa parehong personal at negosyo na paggamit. Ang isang allowance ng kotse, sa kabilang banda, ay ang pera na binabayaran ng negosyo ang isang empleyado upang masakop ang gastos ng gastos sa kotse o kotse. Ang isang allowance ng kotse ay maaaring magbayad para sa buong presyo ng isang sasakyan, ngunit kadalasan ay sumasaklaw sa gastos ng gas, pagpapanatili at normal na pagkasira at pagkasira para sa mga empleyado na paminsan-minsan ay gumagamit ng kanilang mga personal na sasakyan para sa mga layuning pangnegosyo.
Mga Bentahe
Ang parehong mga uri ng mga gastos sa mga tagapag-empleyo na sakop ng tagapag-empleyo ay may natatanging mga benepisyo Tinatanggal ng isang kotse ng kumpanya ang pangangailangan ng empleyado na bumili ng sasakyan, o panatilihin ang isa para sa mga layuning pangnegosyo. Maaari itong maging isang pangkusinang nakalaan para sa mga empleyado na may mataas na kakayahan, o isang paraan ng pag-recruit ng mga skilled manggagawa at paghikayat sa kanila na magpalipat. Ang mga pasahod sa kotse ay mas madali para sa pamamahala ng tagapag-empleyo; ang employer ay maaaring gumamit ng isang federally established mileage rate upang matiyak na ang lahat ng empleyado na gumagamit ng kanilang sariling mga sasakyan para sa paglalakbay ay makakatanggap ng parehong patas na allowance.
Mga kakulangan
Ang bawat opsyon ay mayroon ding sariling mga disadvantages para sa mga manggagawa at employer. Ang isang kumpanya ng kotse na ibinahagi ng mga empleyado ay nangangailangan ng employer na mamuhunan sa maintenance, storage, repair at insurance. Lumilikha din ito ng peligro ng pagkagalit, kung ang ilang mga empleyado ay makatanggap ng access sa mga kotse ng kumpanya at ang iba ay hindi, lalo na kung ang mga sasakyan ng kumpanya ay nakikita ang halo-halong negosyo at personal na paggamit. Ang mga allowance ng kotse ay isang pagpipilian lamang kung ang mga empleyado ay mayroon ng kanilang sariling mga kotse. Ang pagiging maaasahan ay nag-iiba mula sa isang manggagawa patungo sa isa pa batay sa edad at kundisyon ng sasakyan, at ang mga pagkakaiba sa fuel efficiency ay nangangahulugan na ang ilang mga empleyado ay kumikita o nawalan ng pera mula sa parehong pamantayan ng sasakyan na kumakatawan sa isang break-even deal para sa iba.
Mga Bunga ng Buwis
Ayon sa Internal Revenue Service, ang mga manggagawa na tumatanggap ng mga kotse ng kumpanya ay maaaring pahintulutang ibawas ang gastos ng pagpapanatili at operasyon, kabilang ang gasolina. Nalalapat lamang ito sa paggamit ng sasakyan na para sa mga layuning pangnegosyo, at sa mga kaso kung saan iniulat ng employer ang halaga ng kotse ng kumpanya sa iyong W-2 form bilang bahagi ng iyong nabubuwisang kita. Ang mga allowance ng kotse ay makakakuha rin ng espesyal na pagsasaalang-alang sa buwis, at sila ay mababawas mula sa iyong nabubuwisang kita kung ang iyong tagapag-empleyo ay nag-ulat sa kanila bilang nananagot, kita na maaaring pabuwisin. Ang mga tagapag-empleyo ay may pananagutan sa pagpapaalam sa mga empleyado na tumatanggap ng mga allowance ng kotse kung paano iniulat, kaya maaaring maayos ng mga empleyado ang kanilang mga tax return.
