Paano Sumulat ng Panukala Bilang isang Consultant

Anonim

Kapag nangangailangan ang mga kompanya ng tulong sa pag-aayos ng badyet, pagpaplano ng isang kampanya sa marketing o restructuring ng kumpanya, hinihiling nila ang mga potensyal na tagapayo na magsulat ng isang panukala para sa proyekto na pinag-uusapan. Ang panukala ay isang dokumentadong mungkahi kung papaano papalapit ang partikular na consultant at kumpletuhin ang proyekto. Ang panukala ay sumasaklaw sa lahat ng aspeto ng proyekto kabilang ang isang iskedyul, plano ng consultant at buong badyet.

Sumulat ng isang pangkalahatang-ideya ng proyekto. Ipaliwanag kung ano ang alam mo tungkol sa proyekto at ilarawan kung paano ang isang problema na nakaharap sa negosyong ito ay karaniwan sa mga katulad na negosyo. Halimbawa, kung ang proyekto ay restructuring ng kumpanya, banggitin na ang mga negosyo ay madalas na kailangang gawin ito upang pagsamahin sa mga bagong kagawaran at posisyon.

Ilarawan ang iyong mga kwalipikasyon, kasanayan at karanasan na nauukol sa proyekto. Ibahagi ang iyong mga kwento ng tagumpay at isama ang mga pangalan ng mga pangunahing kumpanya na nagtrabaho ka.

Isama ang isang listahan ng mga pamamaraan o mga diskarte na gagamitin mo upang malutas ang mga problema. Ang seksyon na ito ay mag-iiba-iba depende sa isyu o kung ano ang kinakailangan sa iyong bahagi. Ang ilang mga kumpanya ay umarkila ng isang consultant upang gawin ang trabaho, habang ang iba ay kumukuha ng isang consultant upang magtrabaho bilang mga pakikipagtulungan. Ang bahaging ito ay ang iyong pagkakataon na tumayo mula sa iba pang mga potensyal na tagapayo.

Balangkasin ang mga serbisyo na kasama sa mga pamamaraan o estratehiya. Gumawa ng karagdagang listahan ng mga serbisyo na hindi kasama. Mahalaga na ang mga executive ng negosyo na nagbabasa ng panukala ay alam kung ano mismo ang nakukuha nila sa iyo. Halimbawa, maaari kang mag-alok ng mga serbisyo sa restructuring ng kumpanya at mga pamamaraan sa pagpapatupad ngunit hindi magbibigay ng anumang mga serbisyo sa pagsasanay para sa mga bagong empleyado.

Sumulat ng isang seksyon na nagpapakita ng mga bayarin na kakailanganin mo. Ang iyong nakaraang trabaho at karanasan sa pagkonsulta ay dapat magpakita ng mga bayad na ito, kaya singilin ayon sa iyong karanasan.

Sumulat ng isang mapagkaibigan at mainit na konklusyon. Paalalahanan ang mambabasa kung bakit dapat piliin ng mga tagapangasiwa ng kumpanya na kumpletuhin ang proyekto.