Sa loob lamang ng ilang taon, isang suweldo na ginamit upang magbayad para sa isang komportableng pamumuhay ay maaaring maging masyadong maliit upang makamit ang mga dulo matugunan. Iyon ang dahilan kung bakit ang mga retirees na umaasa sa Social Security o mga pensiyon ay umaasa sa mga pagsasaayos na cost-of-living, o COLAs. Halimbawa, ang Social Security Administration ay gumamit ng espesyal na pormula upang matukoy ang pagtaas ng cost-of-living sa 2017 upang maging 2 porsiyento. Ang paraan ng pagpapanatiling may implasyon ay makakatulong din sa mga negosyo.
Ano ang COLA?
Ang COLA ay tumutulong sa mga empleyado na makamit ang pamantayan ng pamumuhay. Hindi tulad ng mga tradisyunal na pagtaas, ang mga tagapag-empleyo ay hindi nakabase sa pagtaas na ito sa merito. Sa halip, tinatanggap ng lahat ng empleyado ang pagsasaayos na ito. Nakatutulong ito sa kanila na magbayad ng parehong mga kalakal at serbisyo tulad ng una mong tinanggap ang mga ito.
Ang mga COLA ay karaniwang hindi random at maaaring hindi pareho sa lahat ng lugar. Kahit na ang SSA ay gumagamit ng isang flat porsyento sa buong bansa, maaari mong piliin na ayusin ang kita ng iyong mga empleyado batay sa mga cost-of-living na pagbabago sa iyong lugar.
Bakit Gumagamit ang Mga Negosyo ng COLA
Ang mga pampublikong pensiyon at ang SSA ay gumagamit ng mga COLA upang panatilihin ang mga retirees sa mga nakapirming kita sa itim. Kahit na ang iyong mga empleyado ay wala sa mga nakatakdang kita at maaaring mag-iwan upang makahanap ng mga mas mahusay na trabaho na nagbabayad, maaari kang mag-alok ng regular COLAs upang mapanatili ang mga ito sa paligid.
Ang paglilipat ng salapi ay maaaring magastos para sa mga kumpanya. Ang mas kailangan mong sanayin ang mga bagong kawani, mas gugugulin mo ang bawat oras na umalis ang isang tao upang makahanap ng isang mas mahusay na posisyon. Kung ang iyong negosyo ay hindi maaaring mag-alok ng pinaka-mapagkumpitensyang mga suweldo sa iyong lugar, maaari mong isaalang-alang ang garantisadong mga COLA upang makatulong na makaakit at makapanatili ng talento.
Gumamit ng COLAs sa Relocate Employees
Maaari ka ring gumamit ng isang COLA kung nais mo ang isang mahusay na empleyado na lumipat mula sa isang opisina papunta sa isa pa sa isang mamahaling bahagi ng bansa. Halimbawa, kung umaasa kang ilipat ang iyong pinakamahusay na salesperson mula sa Dallas, Texas hanggang San Francisco, California, kailangan mong gawin itong katumbas ng kanyang panahon. Siguraduhin na ang pagtaas na iyong inaalok sa kanya ay hindi bababa sa bumubuo sa pagtaas sa mga gastos sa pamumuhay.
Kung ang empleyado ay tumatagal sa isang posisyon na may higit na responsibilidad, dapat mong kalkulahin ang COLA muna. Pagkatapos, maaari mong ibigay sa kanya ang angkop na porsyento ng pagtaas sa ibabaw ng nabagong suweldo. Tinitiyak nito na makatarungan mong ibalik ang iyong kawani at siya ay gumagawa ng mapagkumpetensyang sahod para sa kanyang bagong lugar.
Halimbawa, isipin na ang isang empleyado ay gumagawa ng $ 60,000 sa kanyang kasalukuyang papel, at tinutukoy mo na ang pagpapanatili ng halaga ng pamumuhay sa kanyang bagong tahanan ay kukuha ng $ 70,000. Nagplano ka sa pagbibigay sa kanya ng 10 porsiyento para sa pag-promote. Bibigyan mo siya ng $ 77,000 bawat taon.
Paano Matutukoy ang COLAs
Pinipili ng ilang mga employer na sundin lamang ang rekomendasyon ng SSA para sa mga COLA. Gayunpaman, ito ay isang pambansang average na tiyak sa mga pangangailangan ng mga nakatatanda. Kung nais mong mas mahusay na maiangkop ang iyong COLA sa mga pangangailangan ng iyong mga empleyado, maaari mong gamitin ang Index ng Presyo ng Consumer. Ang index na ito ay sumusukat sa implasyon.
Inilalantad ng Bureau of Labor Statistics ang mga istatistika sa CPI. Ang bureau ay gumagamit ng apat na pangunahing mga kategorya upang ibagsak ang pagtaas ng presyo: lahat ng mga item, pagkain, enerhiya at lahat ng mga bagay maliban sa pagkain at enerhiya. Nag-aalok din ang site ng pananaw tungkol sa mga presyo ng pabahay at buwanang data.
Kung nababahala ka tungkol sa halaga ng pamumuhay sa iyong lugar, maaari mong gamitin ang rehiyonal na data ng site, kung saan makakahanap ka ng impormasyon tungkol sa halaga ng pamumuhay sa mga rehiyon, estado at metroplexes ng census.
Gumamit ng isang Salary Increase Calculator
Habang maaari mong i-break out ang calculator at subukan na gawin ang iyong sarili sa matematika, ang online cost-of-living calculators ay maaaring gawin ang trabaho para sa iyo. Kung nais mong makita kung magkano ang kailangan mong bayaran ang isang empleyado upang magkaroon ng parehong pamantayan ng pamumuhay sa isang bagong lungsod, maaari mong gamitin ang calculator na cost-of-living ng CNN. Isip lamang ang kasalukuyang suweldo at lungsod upang makuha ang iyong sagot.
Ang American Institute for Economic Research ay may pay calculator ng pagtaas na naghahambing sa mga nakaraang gastos sa kasalukuyang taon. Maaari kang tumingin pabalik hanggang 1913 upang makita kung ano ang anumang halaga sa dolyar ngayon.
