Pangkalahatang pananagutan seguro ay karaniwang sisingilin batay sa halaga ng payroll na iyong isyu. Ang ilang mga kumpanya ay maaaring gusto upang matukoy ang rate kung saan ang pangkalahatang seguro sa pananagutan ay sinisingil sa bawat oras ng payroll na ibinigay. Ang impormasyong ito ay maaaring isama sa isang overhead na gastos na sinisingil sa mga customer upang makatulong na maunawaan ang ilan sa mga gastos upang gumana. Maaari mong i-convert ang iyong pangkalahatang antas ng seguro sa pananagutan sa isang oras-oras na rate sa ilang mga simpleng hakbang.
Tukuyin ang iyong pangkalahatang antas ng seguro sa pananagutan. Ang iyong rate ay nakalista sa iyong mga dokumento sa seguro ngunit maaaring nakalista bilang isang rate sa bawat dolyar na halaga ng payroll. Halimbawa, maaari kang magbayad ng $ 35 sa bawat $ 1,000 ng naibigay na payroll. Sa kasong ito, dapat mong matukoy ang iyong rate sa pamamagitan ng paghahati ng premium sa pamamagitan ng pagtaas ng payroll. Ang pangkalahatang antas ng pananagutan sa halimbawang ito ay.035, o 3.5 porsiyento.
Kalkulahin ang oras-oras na pasahod para sa iyong empleyado. Gamitin ang regular na oras na sahod sa oras. Kung mayroon kang mga empleyado na may iba't ibang sahod na oras-oras, maaari kang lumikha ng isang listahan ng iba't ibang mga rate ng oras-oras na binabayaran mo.
Ilapat ang pangkalahatang pananagutan sa oras-oras na sahod. Halimbawa, kung kumikita ang iyong empleyado ng $ 15 kada oras at ang iyong pangkalahatang pananagutan ay 3.5 porsiyento, i-multiply ang $ 15 sa pamamagitan ng.035. Ang resulta ay.53, o 53 cents kada oras.
