Ang pagtutulungan ng magkakasama ay maaaring lumikha ng isang matagumpay na kapaligiran sa trabaho at pag-aalaga ng mga relasyon na humahantong sa mas maraming paglilipat ng tungkulin at produktibong mga empleyado. Habang ang pagbuo ng koponan ay maaaring gastos ng pera, maraming mga libreng pagsasanay ay maaaring magtagumpay sa matagumpay na mga koponan nang walang paglikha ng badyet ng kalituhan. Ang mga aktibidad sa pagbuo ng koponan ay maaaring humantong sa mas mataas na mga kasanayan sa mga function ng grupo, paglutas ng problema at pangkalahatang relasyon ng empleyado.
Icebreakers
Ang mga magwawasak ay mahusay na pagsasanay para sa mga tao upang makisalamuha at makilala ang bawat isa. Gumagana ang mga ito ng mahusay para sa mga pulong ng interdepartment at mga bagong orientation ng empleyado. Ang ilang mga mahusay na icebreaker pagtutulungan ng magkakasama mga gawain sa gusali ay kinabibilangan ng:
Nakarating na ba kayo - mabuti para sa pagsira ng yelo at paghahanap ng mga bagay na karaniwan. Gumawa ng isang pre-nilikha na nakalista upang galugarin ang mga personalidad ng ibang tao.
Mga sikat na tao - i-tape ang isang sikat na pangalan ng tao sa likod ng bawat tao. Sila ay hinamon na magtanong sa mga kalahok oo o walang mga katanungan tungkol sa kanilang sarili upang malaman ang kanilang sariling pagkakakilanlan.
Mga pagpapakilala - magkaroon ng kawani at ipakilala ang kanilang mga sarili at pagkatapos ay magdagdag ng isang bagay na personal tulad ng paboritong restaurant, pangarap na bakasyon o iba pang mga creative na tanong.
Mga Laro sa Pagtitiwala sa Tiwala
Ang mga laro ng pagtatayo ng tiwala ay maaaring bumuo ng isang pagtutulungan ng magkakasama na kapaligiran, kumpara sa isa na nagpapakita ng malaking poot. Ang ilang mga pagsasanay sa pagtatayo ng tiwala ay kinabibilangan ng:
Minefield - ang isang nakapiring na tao ay dapat dumaan sa isang balakid na kurso na ginagabayan lamang ng mga mata at direksyon ng kanyang mga kasamahan sa koponan.
Pakikitungo sa mata - mga pares ng mga tao ay dapat tumitig sa isa't isa sa loob ng 60 segundo upang i-stress ang kahalagahan ng pakikipag-ugnay sa mata.
Dynamics ng Grupo
Ang mga laro ng grupo ay maaaring maging mahirap ngunit kapaki-pakinabang. Kapag ang pagtutulungan ng magkakasama ay mahalaga sa mga gawain ng kumpanya, ang mga aktibidad ng pangkat ay maaaring mabilis na magtatayo ng mga koponan at magsulong ng pakikipag-ugnayan. Narito ang ilang mga ideya:
Hobby charades - ang mga maliliit na grupo ay sama-samang nagsisikap na malutas ang taong kumikilos sa kanyang libangan.
Tug ng digmaan - magandang aktibidad ng grupo na nangangailangan lamang ng lubid.
Mga listahan ng grupo - I-break sa mga maliliit na grupo at magtalaga ng isang manunulat na maaaring sagutin ang mga tanong ng salita. Kasama sa mga ideya ang: mga bagay na kailangan upang mabuhay sa isla ng disyerto; mga salita mula sa mga pangalan ng iyong mga kumpanya; Mga sikat na regalo para sa (holiday).
Iba pang Mga Tip sa Building Team
Gumawa ng isang paligsahan para sa mga empleyado upang piliin ang premyo. Ito ay isang paraan upang mapalawak sa isang ideya. Maging malikhain sa iyong paghahanap para sa mga aktibidad ng paggawa ng koponan at hindi mo kailangang gumastos ng anumang pera. Magdadala ka rin ng isang mahalagang kasanayan sa iyong kumpanya.
