Paano Gumawa ng Tsart ng Impormasyon sa Pagsasanay ng Empleyado

Talaan ng mga Nilalaman:

Paano Gumawa ng Tsart ng Impormasyon sa Pagsasanay ng Empleyado. Ang mga negosyo ngayon ay namumuhunan sa libu-libong dolyar sa mga kurso sa pagsasanay sa empleyado na idinisenyo upang mapahusay ang kapaligiran sa trabaho, dagdagan ang pagiging produktibo at matiyak ang pagsunod sa mga ahensya ng regulasyon Ang isang sistema ng pagpapanatili ng mga talaan ay maaaring makatulong sa iyo na subaybayan ang lahat ng mga kurso sa pagsasanay na nakumpleto ng iyong mga empleyado. Sundin ang mga hakbang na ito sa paglikha ng Tsart ng Impormasyon sa Pagsasanay ng Trabaho.

Gumamit ng Excel o anumang programa ng software na naghahanda ng mga spreadsheet. Magbukas ng "Blangko na Dokumento." Mag-click sa ilan sa mga cell at pagsamahin ang mga ito sa isang pangunahing cell. I-type ang pamagat, "Tsart ng Impormasyon sa Pagsasanay ng Trabaho."

Magdagdag ng data ng pagkakakilanlan ng empleyado nang direkta sa ilalim ng pamagat. Kasama sa karaniwang impormasyon ang huling pangalan, unang pangalan, petsa ng pag-upa, posisyon ng pamagat, mga tuwirang ulat at pangalan ng departamento. Ipasok ang dalawang pangunahing mga haligi at pamagat ng isa, "Kurso sa Pagsasanay" at ang iba pang "Petsa." I-save ang dokumento bilang, "Template ng Tsart ng Impormasyon sa Pagsasanay ng Empleyado."

I-format ang dokumento para sa madaling pag-print. I-access ang mode ng pag-print ng programa at itakda ang mga break ng pahina sa orientation, portrait o landscape ng pahina. Ipasok ang numero ng pahina. Ilakip ang may-akda, lokasyon ng file, entry at word document number sa footer ng tsart.

Lumikha ng unang rekord ng empleyado. Buksan ang "Template ng Tsart ng Impormasyon sa Pagsasanay ng Empleyado." I-save ito bilang isang bagong dokumento gamit ang apelyido ng empleyado at pagkatapos ay ang unang pangalan bilang pamagat. Lumikha ng isang bagong folder para sa bawat empleyado o isang pangunahing folder para sa template at mga indibidwal na dokumento.

Suriin ang data ng impormasyon ng pagsasanay ng empleyado sa pinagmulang dokumento. Ipasok ang pagkakakilanlan ng kurso sa mga hilera sa ilalim ng haligi ng "Kurso sa Pagsasanay". Ipasok ang petsa ng bawat kurso ay inaalok sa mga hilera sa ilalim ng haligi ng "Petsa". I-update ang footer sa petsa ng pagpasok, kung kinakailangan.

Mga Tip

Makakatulong na lumikha ng isang master document na nagbubuod ng impormasyon sa pagsasanay sa bawat empleyado. Pinahihintulutan nito ang mabilis na pag-uuri ng empleyado, kurso ng petsa at pagsasanay para sa Mga Ulat ng Kalidad at Mga Pag-uulat.

Paano Gumawa ng Pagsasanay sa Pagsasanay

Ang mga workshop ay isang mahusay na paraan upang turuan ang mga empleyado ng mga bagong kasanayan o upang matulungan silang matuto ng mga bagong gawain. Upang maging epektibo, ang isang pagsasanay sa pagsasanay ay dapat na maingat na pinlano at binuo upang matiyak na ang paksa ay lubusan na sakop at pinatibay sa isang paraan na magpapahintulot sa mga empleyado na gamitin ito sa trabaho. Epektibong ...

Paano Gumawa ng Timeline para sa Mga Plano sa Pagsasanay ng Empleyado

Ang isang timeline ay maaaring magsilbing isang kapaki-pakinabang na patnubay para sa pagkuha ng plano ng pagsasanay ng empleyado. Habang hindi mo kailangang sundin ang timeline na may perpektong pagsunod, nagsisilbi pa rin ito ng isang mahalagang layunin sa anyo ng isang layunin. Maaari mong sundin ang ilang mga simpleng hakbang upang lumikha ng isang timeline para sa iyong plano sa pagsasanay ng empleyado. Ibaba ng ...

Paano Gumawa ng Pagsasanay sa Pagsasanay

Ang iyong sesyon ng pagsasanay ay maaaring manatili sa track at magtapos sa oras kapag gumagamit ka ng agenda. Ang mga agendas ay mga tool sa negosyo na tumutulong sa mga trainer sa pamamagitan ng pagbalangkas sa lahat ng mga bagay na dapat masakop sa panahon ng pagsasanay, pati na rin magbigay ng mga trainees sa pagkakasunud-sunod kung saan matututuhan nila ang bagong materyal. Kapag nagtatag ka ng isang pakay sa pagsasanay ...