Ang isang walang-empleyado na empleyado ay hindi ibinukod mula sa mga kinakailangan sa bayad sa oras ng pederal o estado na bayad sa oras. Sa ilalim ng pederal na batas, dapat kang magbayad ng obertaym sa mga walang manggagawa na nagtatrabaho nang higit sa 40 oras para sa linggo. Sa pangkalahatan, ang isang tagapag-empleyo ay nagbabayad ng overtime sa 1.5 beses ang regular na rate ng empleyado. Kung ang isang empleyado ay nagtatrabaho ng maramihang trabaho sa iba't ibang mga rate ng sahod sa parehong employer, upang malaman ang overtime rate, dapat munang tiyakin ng tagapag-empleyo ang average na timbang para sa regular na mga rate ng sahod.
Idagdag ang kabuuang kita ng empleyado mula sa lahat ng mga trabaho na nagtrabaho para sa linggo. Halimbawa, nagtatrabaho siya ng 22 oras sa isang trabaho sa $ 11 kada oras at 22 oras sa isa pang trabaho sa $ 12 kada oras. Unang trabaho: 22 x $ 11 = $ 242 Pangalawang trabaho: 22 x $ 12 = $ 264 Kabuuang kita para sa linggo = $ 242 + $ 264 = $ 506
Hatiin ang kabuuang kita ng kabuuang oras ng trabaho para sa linggo. Pagkalkula: $ 506/44 na oras = $ 11.50 - average na suweldo ng timbang.
Multiply ang timbang na average na rate ng pay sa 1.5 upang makarating sa average na overtime rate. Rate ng obertaym: $ 11.50 x 1.5 = $ 17.25 Regular na suweldo: 40 oras x $ 11.50 = $ 460 Mga suweldo sa obertaym = 4 oras x $ 17.25 = $ 69 Kabuuang lingguhang pay = $ 460 + $ 69 = $ 529
Mga Tip
-
Ang mga bakanteng obertaym ay karaniwan dahil sa susunod na regular na payday ng empleyado. Kumonsulta sa departamento ng paggawa ng estado, na maaaring magkaroon ng ibang deadline at nangangailangan ng bayad para sa oras para sa mga oras ng trabaho na lampas sa isang tiyak na halaga para sa araw at oras na nagtrabaho sa ikapitong magkakasunod na araw ng linggo.
