Kapag ang isang empleyado ay nagbibigay ng isang alien registration number sa pagkuha, maaari kang magtaka kung paano mo nalalaman na ito ay lehitimo. Kapag hiniling ng patunay ng pagpaparehistro, maaaring ibigay sa iyo ng iyong empleyado ang isang alien identification number, na nag-aangkin na nakuha niya ito mula sa U.S. Citizenship and Immigration Service, o USCIS. Ang mabuting balita ay ang USCIS at ang Kagawaran ng Homeland Security (DHS) ay may isang programa sa lugar na tinatawag na E-Verify upang makatulong sa iyo sa parehong mga sitwasyong ito. Maaaring gamitin ng parehong mga negosyo at indibidwal ang serbisyong ito upang patakbuhin ang isang dayuhan na lookup ng tao upang i-verify na ang empleyado ay maaaring legal na magtrabaho sa Mga Nag-empleyo ng U.S. ay dapat magsumite ng isang kaso ng E-Verify sa loob ng tatlong araw mula sa isang bagong trabaho sa pagsisimula.
Mga Tip
-
Maaari mong gamitin ang website ng E-Verify ng gobyerno upang magpatakbo ng tseke sa isang empleyado upang matukoy ang uri ng pahintulot sa pagtatrabaho na mayroon ang tao. Maaaring gamitin ng mga empleyado ang parehong tool na ito upang magpatakbo ng isang self check sa kanilang sarili.
Kumuha ng isang Online Account ng USCIS para sa E-Verify
Pumunta sa USCIS.gov. Piliin ang link na "Mag-enroll sa E-Verify". Pahintulutan ang 15 hanggang 30 minuto para sa proseso ng pagpapatala. Magbigay ng profile ng iyong kumpanya kabilang ang pangalan ng negosyo, pisikal at mailing address, numero ng pagkakakilanlan ng employer, at mga pangalan ng mga kinatawan ng kumpanya na pinahintulutan upang ma-access ang E-Verify. Kailangan mo ring magbigay ng unang tatlong digit ng iyong North American Industry Classification System (NAICS) code. Kung hindi ka sigurado sa numerong ito, tutulungan ka ng kinatawan ng E-Verify na hanapin ito.
Mag-log in sa E-Verify
Mag-log in sa site ng E-Verify gamit ang iyong naitalang numero at password. Piliin ang link na "Aking mga kaso" at "Bagong kaso." Gamit ang I-9 ng empleyado, ibigay ang impormasyon na isinumite ng empleyado, kabilang ang katayuan ng imigrasyon at anumang numero ng pagkakakilanlan tulad ng alien number sa green card, numero ng lisensiya sa pagmamaneho o numero ng social security card. Ikaw ay sasagutin sa bawat hakbang. I-verify mo na nabaybay ang lahat ng mga salita at naipasok nang wasto ang mga numero.
Ihambing ang mga Larawan
Suriin ang isang larawan na mayroon ka ng empleyado at ihambing ito sa isang ibinigay sa screen ng E-Verify upang matukoy kung ang mga indibidwal ay pareho. Tumugon "Oo" o "Hindi" upang kumpirmahin o tanggihan ang isang tugma sa larawan.
Suriin ang Mga Resulta ng Kaso
Kapag tumitingin sa mga resulta ng kaso, makikita mo ang alinman sa isang "awtorisadong Pagtatrabaho awtorisadong" o "mensahe ng pansamantala na hindi kumpirmasyon" ay lilitaw sa iyong screen. Kung ang alien identification number na ibinigay sa iyo ay tumpak, ang unang mensahe ay ipapakita. Dapat mong piliin ang "Isara kaso.". Kung hindi wasto ang numero ng identidad ng dayuhan, makakatanggap ka ng pangalawang mensahe. Ang kaso ay awtomatikong tinutukoy sa DHS para sa karagdagang pagsisiyasat.
Magsagawa ng Self Check
Upang i-verify ang iyong sariling numero ng pagkakakilanlan ng alien, pumunta sa website ng USCIS at piliin ang "Suriin ang sarili sa E-Verify" sa ilalim ng seksyong pag-verify ng Trabaho. Ikaw ay ituturo upang ipasok ang iyong alien identification number, pangalan, address, petsa ng kapanganakan at iba pang impormasyon sa pagtukoy. Kabilang dito ang seksyon ng pagsusulit na may impormasyon lamang na maaari mong sagutin, upang kumpirmahin ikaw ang nagsusumite ng kahilingan. Ipagkakaloob ang iyong katayuan sa pagiging karapat-dapat sa trabaho. Kung hindi tumutugma ang iyong numero ng pagkakakilanlan ng alien, tutulungan ka sa paglutas ng bagay.
