Kung Paano Mamuno ng isang Koponan ng Benta nang Mabisa. Ito ay nangangailangan ng kasanayan at matalino na humantong sa isang koponan ng pagbebenta epektibo at ang katotohanan ay na kabiguan na gawin ito ay makakaapekto sa iyong wallet. Ang nangungunang at nag-udyok ng isang koponan sa pagbebenta ay tumatagal ng praktikal na kaalaman, sentido komun at mahusay na pagsasanay upang maging matagumpay. Gawing mas madali ang trabaho sa pamamagitan ng pagsunod sa ilang mga napatunayan na estratehiya upang dalhin ang mga benta at magkaroon ng mas maligayang pagbebenta ng koponan.
Magsimula sa pamamagitan ng pagkuha ng mga tamang tao para sa trabaho. Hindi lahat ay isang born salesperson ngunit ang paghahanap ng mga masigasig na empleyado na sabik na matutunan ang negosyo ay maaaring pumunta sa isang mahabang paraan upang matugunan ang iyong mga layunin sa pagbebenta.
Itakda ang malinaw na tinukoy at matamo team at indibidwal na mga layunin sa benta. Ang mga layunin na hindi maaaring matugunan ay ang pinakamaliit na paraan upang mas mababang moral sa isang pangkat ng mga benta. Ngunit mag-ingat na huwag itakda ang bar na masyadong mababa. Ang mga layunin ay dapat sumalamin sa pana-panahong mga trend ng pagbebenta at ang paglago ng mga empleyado.
Gumawa ng isang epektibong iskedyul ng pagsasanay na idinisenyo upang magbigay ng mga solusyon sa real-mundo na ang isang salesperson ay malamang na makatutulong. Mag-alok ng feedback tungkol sa pagganap ng mabuti at masama sa isang nakabubuti na paraan.
Unawain ang mga pagbabago o mga trend na nakakaapekto sa iyong koponan sa pagbebenta mula sa loob at labas. Kailangan ng mga bagong miyembro ng koponan ng oras upang magkasya habang ang bagong kumpetisyon mula sa labas ay maaaring mangailangan ng reworking ng kasalukuyang diskarte sa pagbebenta.
Pukawin ang iyong koponan sa pagbebenta sa pamamagitan ng pagbibigay ng pang-araw-araw, lingguhan o buwanang insentibo sa pananalapi. Maaari itong magsama ng mga biyahe, mga item o mga karaniwang insentibo sa pera. Kilalanin ang koponan at indibidwal na pagsisikap sa isang regular at predetermined na iskedyul.
