Ang mga aktibidad upang mapabuti ang relasyon sa empleyado ay maaaring gumawa ng isang malaking pagkakaiba sa anumang negosyo, lalo na kung ang negosyo ay nakakaranas ng mga problema sa paggawa at mahihirap na komunikasyon sa pagitan ng pamamahala at mga manggagawa. Ang mga creative na aktibidad na nagpapakita ng mga empleyado na nagmamalasakit sa kanilang mga tagapag-empleyo kung ano ang iniisip nila at kung gaano kaligayahan ang mga ito sa trabaho ay maaaring makatulong upang lumikha ng isang kapwa suporta sa kapaligiran ng trabaho.
Brainstorming
Sa napakaraming mga negosyo, ang mga pagpapasya sa patakaran ay ginawa ng pamamahala, at pagkatapos ay iniharap sa mga empleyado bilang isang tapos na pakikitungo. Pagbutihin ang iyong relasyon sa empleyado, at marahil ang iyong mga pagpapasya sa patakaran pati na rin, sa pamamagitan ng pagsasama ng mga empleyado sa proseso ng paggawa ng desisyon. Ang mga empleyado ay ang mga nasa harap na linya ng anumang negosyo, at alam nila, kadalasan ay mas mahusay kaysa sa pamamahala, kung ano ang nangyayari sa lupa. Ang mga brainstorming session kung saan ang lahat ng empleyado ay libre upang ipahayag ang kanilang mga opinyon, mga alalahanin at mga ideya ay kadalasang nagbubunga ng nakakagulat at kapaki-pakinabang na mga resulta.
Taunang Picnic
Ang paggastos ng oras sa iyong mga kasamahan sa trabaho sa labas ng trabaho ay gumagawa ng ibang karanasan. Ang mga kumpanya na nag-host ng mga taunang piknik para sa lahat ng kanilang mga empleyado ay nagbibigay sa lahat ng pagkakataong makisalamuha nang hindi nababahala tungkol sa pagiging produktibo, at upang matugunan ang mga pamilya ng isa't isa. Ang pagkilala sa iyong mga kasamahan sa trabaho bilang mga tao ay makatutulong sa iyo upang gumana nang mas epektibo sa kanila sa oras ng trabaho. Kung ang isang tao ay dumaranas ng isang mahirap na oras sa bahay, ang iba pang mga tao sa trabaho ay magiging mas nagkakasundo sa kanila kung alam nila ito. Ang pakikipagtulungan sa mga estranghero na hindi mo makilala ay humahantong sa pagiging alien.
Role Swaps
Ang mga roll swaps ay isang masaya na aktibidad na maaaring magturo ng napakahalagang mga aralin. Bawat isa o dalawang buwan, gumastos ng umaga o hapon kasama ang mga tao sa negosyo na gumagawa ng trabaho ng ibang tao. Ang aktibidad na ito ay kailangang limitado sa mga sitwasyon ng kaligtasan o kritikal na produksyon, ngunit kung maaari itong gawin, binibigyan ng pagkakataon ang mga empleyado na malaman kung ano ang ginagawa ng kanilang kasamahan sa trabaho araw-araw. Ang pagsasanay ay partikular na kapaki-pakinabang kapag ang mga lugar ng kalakalan ng paggawa at pangangasiwa.
Indibidwal na Mga Pulong
Ang pagkakaroon ng mga indibidwal na pagpupulong sa mga empleyado ay marahil ang pinakamainam na paraan para sa mga tagapamahala at may-ari na makipag-ugnayan sa mga karanasan na mayroon ang kanilang lakas paggawa. Ang ilang mga tao ay nahihiya sa mga malalaking pulong ngunit ipahayag ang kanilang mga pananaw nang may mahusay na eloquently kapag nasa isa-sa-isang pag-uusap. Ang mga pribadong pagpupulong ay nagbibigay sa mga empleyado ng pagkakataon na ipahayag ang mga ideya para sa pagpapabuti, mga alalahanin tungkol sa mga kasamahan sa trabaho at mga reklamo tungkol sa mga tagapag-empleyo na maaaring hindi sila maging komportableng pagpapahayag sa isang grupo.
