Ang mga sistema ng buwis sa pederal at estado na walang trabaho ay nagbibigay ng mga benepisyo sa pera sa mga kwalipikadong manggagawa na walang trabaho. Ang Federal unemployment, o FUTA, ang buwis ay kinokontrol ng Federal Tax Act ng Unemployment. Ang Batas sa Buwis sa Unemployment ng Estado ay namamahala sa pagkawala ng trabaho ng estado, o SUTA, ng buwis. Karamihan sa mga tagapag-empleyo ay kinakailangang magbayad ng parehong buwis. Ang pederal na rate ay karaniwang napupunta para sa lahat ng mga employer, ngunit ang mga rate ng estado ay nag-iiba sa pamamagitan ng tagapag-empleyo.
Pagkalkula ng FUTA
Upang makalkula ang FUTA tax, kailangan mo ang taunang rate at taxable wage base, na magagamit sa Circular E Internal Revenue Service, Gabay sa Buwis sa Pag-empleyo. Sa 2015, ang mga employer ay nagbabayad ng FUTA tax sa 6 porsiyento ng unang $ 7,000 na binabayaran sa bawat empleyado para sa taon. Maaari kang kumuha ng pinakamataas na kredito ng 5.4 porsiyento kung binayaran mo ang iyong buwis sa pagkawala ng trabaho bilang kinakailangan at kung ang pederal na unemployment tax ay naaangkop sa mga parehong sahod na SUTA. Ang mga nagpapatrabaho sa mga estado ng pagbabawas ng kredito ay hindi maaaring tumagal ng pinakamataas na pagbabawas. Ang "estado ng pagbabawas ng kredito" ay nangangahulugang ang estado ay humiram ng mga pondo mula sa pederal na pamahalaan upang bayaran ang mga pananagutan sa kawalan ng trabaho nito at nabigong bayaran ang utang. Kung kwalipikado ka para sa maximum na pagbabawas, ang iyong FUTA rate ay 0.6 porsiyento. Kung ang isang empleyado ay hindi kumita ng hindi bababa sa $ 7,000 para sa taon, bayaran ang buwis sa anumang halaga na kinita niya.
Pag-uulat ng SUTA Tax
Ang mga rate ng buwis sa kawalan ng trabaho sa estado ay karaniwang batay sa haba ng panahon na ang isang tagapag-empleyo ay nasa negosyo, ang industriya ng tagapag-empleyo at kung gaano karaming mga benepisyo ang nakuha sa account ng tagapag-empleyo. Ang taunang pasahod ay nag-iiba ayon sa estado. Halimbawa, sa 2015, ang mga employer sa Ohio ay dapat magbayad ng SUTA na buwis sa 6.5 porsiyento ng unang $ 9,000 na binabayaran sa bawat manggagawa. Ang mga nagpapatrabaho sa industriya ng konstruksiyon ay karaniwang may mas mataas na rate kaysa sa mga hindi employer na pagtatrabaho, at ang higit pang mga benepisyo na ibinibigay ng employer sa dating mga empleyado, mas mataas ang SUTA rate nito. Ang ahensiya ng kawalan ng trabaho ay karaniwang nagbibigay-alam sa mga tagapag-empleyo ng kanilang partikular na rate para sa darating na taon.
Pagtukoy sa mga Buwis na Buwis
Ang ilang mga sahod ay exempt mula sa mga buwis ng FUTA at SUTA. Halimbawa, ang reimbursement ng mileage at pinaka-benepisyo na ibinigay sa ilalim ng isang plano sa cafeteria ay hindi napapailalim sa FUTA tax. Kung gayon ay hindi mo isama ang mga halagang iyon sa $ 7,000 na pasahod base kapag kinakalkula ang federal tax unemployment sa mga empleyado na may mga uri ng sahod. Ang IRS Circular E at Publication 15-A ay nagbibigay ng mga detalyadong account kung ano ang bumubuo ng mga dapat bayaran para sa pagbabayad ng buwis para sa mga layunin ng federal unemployment tax. Kumonsulta sa ahensya ng pagkawala ng trabaho ng estado upang malaman kung aling mga sahod ay itinuturing na maaaring pabuwisin para sa buwis sa pagkawala ng trabaho ng estado.
Mga Pag-uukol sa Pederal na Unemployment
Kung bumili ka ng isang negosyo mula sa ibang employer, maaari kang makapag-factor sa halaga ng dating employer na binabayaran sa mga empleyado na ngayon ay nagtatrabaho para sa iyo kapag tinutukoy ang iyong FUTA na dapat ipagbayad ng buwis base base. Gayundin, kung hindi isinama ng estado ang ilang mga sahod mula sa SUTA na buwis, tulad ng mga partikular na benepisyo ng pinggan at maysakit, maaari kang magbayad ng higit sa 0.6 porsiyento sa FUTA tax sa mga sahod na iyon. Kumonsulta sa buklet na tagubilin ng IRS para sa Form 940 kung ang mga pangyayari na ito ay naaangkop sa iyo.
Pagbabayad at Pag-uulat ng Mga Buwis sa Unemployment
Sa pangkalahatan, ang pananagutan sa FUTA na higit sa $ 500 ay dapat bayaran nang tatlong beses sa IRS. Maaari kang magdala ng higit sa $ 500 o mas mababa sa susunod na quarter at gawin ang deposito kapag ang balanse ay lumampas sa $ 500. Ang mga employer ay dapat mag-ulat ng kanilang pananagutan sa Buwis ng FUTA taun-taon sa IRS sa Form 940. Ang Circular E ay naglalaman ng mga detalyadong tagubilin sa pagbabayad at pag-uulat ng federal tax disemployment. Sundin ang mga tuntunin ng ahensiya ng pagkawala ng trabaho sa pagbabayad at pag-uulat ng SUTA tax.
