Ang sistema ng pagpigil sa buwis ng gobyerno ng Estados Unidos ay nangangailangan ng mga employer na ipagpaliban ang ilang mga buwis sa payroll mula sa mga suweldo ng empleyado. Ang ilang mga buwis ay napapailalim sa isang patag na porsyento; ang iba ay natutukoy sa pamamagitan ng iba't ibang mga kadahilanan, na nakasalalay sa personal at pinansyal na sitwasyon ng empleyado. Dahil dito, ang halaga ng mga buwis na binabayaran ng empleyado ay may pagkakaiba.
Mga Kinakailangan
Ang pamahalaang pederal ay nag-aatas sa mga employer na magsagawa ng federal income tax, Social Security tax, at Medicare buwis withholding. Karamihan sa mga gobyernong estado ay nangangailangan ng paghihigpit sa buwis sa kita ng estado, ngunit ang mga sumusunod ay hindi: Alaska, Florida, Nevada, New Hampshire, South Dakota, Tennessee, Texas, Wyoming at Washington. Ang ilang mga gobyerno ng estado ay nangangailangan ng pagpigil sa segurong may kapansanan, ang ilang mga lungsod ay nangangailangan ng pagpigil sa buwis sa kita ng lungsod at ang ilang mga lokal na pamahalaan ay nangangailangan ng paghihiling ng lokal na buwis sa kita.
Mga Halaga ng Pederal
Ginagamit ng tagapag-empleyo ang katayuan ng pag-file ng empleyado, mga allowance, period ng pagbabayad at kabuuang kita upang matukoy ang pagpigil ng federal income tax. Ang tagapag-empleyo ay maaaring makuha ang katayuan ng pag-file ng empleyado at mga allowance mula sa mga linya 3 at 5, ayon sa pagkakabanggit sa kanyang W-4 form. Nakukuha nito ang halaga ng pag-iwas sa IRS Circular E withholding tax table na tumutugma sa katayuan ng pag-file ng empleyado, allowance, panahon ng suweldo at sahod. Ipagpalagay na ang empleyado ay kasal na may zero na allowance at kumikita ng $ 710 kada linggo. Ayon sa pahina 43 ng 2010 Pabilog E, ang kanyang pederal na pagbabayad sa buwis sa kita ay $ 57.
Kinakalkula ng employer ang buwis sa Medicare sa 1.45 porsiyento ng lahat ng kabuuang kita. Kinakalkula nito ang Social Security tax sa 6.2 porsyento ng kabuuang kita, hanggang sa taunang kinita na kita ng $ 106,800.
Proseso ng Estado
Ang pagpigil sa buwis sa kita ng estado ay nakasalalay sa mga alituntunin ng ahensiya ng kita ng estado. Ang ilang mga estado ay nangangailangan ng tagapag-empleyo na gamitin ang estado na may-hawak na mga talahanayan sa buwis at ang estado ng empleyado na may-hawak na form ng buwis upang malaman ang pag-iingat - ang sistemang ito ay maihahambing sa pagpigil ng federal income tax. Ang iba ay maaaring mangailangan ng tagapag-empleyo na gamitin ang form ng W-4 ng empleyado, o isang porsiyento ng flat na mayholding, para sa mga layunin ng pagpigil ng buwis sa kita ng estado. Ang pag-iimbak ng buwis sa lokal at lungsod ay nag-iiba rin. Ang ahensiya ng kita sa estado sa pangkalahatan ay may mga tagubilin para sa mga pagpigil na ito. Upang matukoy ang isang taga-distrito ng Ohio manggagawa na may buwis sa distrito ng distrito, halimbawa, ang employer ay gumagamit ng distrito ng paaralan na mayholding tax tables at ang kanyang form na mayholding tax na kita ng estado (ginagamit din upang matukoy ang withholding ng buwis sa kita ng estado). Ang estado ay karaniwang nililimitahan ang halaga ng isang tagapag-empleyo na makaiwas sa segurong may kapansanan. Halimbawa, sa California, ang rate ng buwis ay 1.1 porsyento ng mga sahod na maaaring pabuwisin, hanggang $ 93,316 para sa taon.
Mga pagsasaalang-alang
Binibigyan ng tagapag-empleyo ang federal income tax, Social Security na buwis at ang buwis sa Medicare na may pananagutan sa Internal Revenue Service. Binabayaran nito ang estado, lungsod at lokal na payroll tax na may pananagutan ayon sa mga patakaran ng ahensya ng kita nito. Ang parehong IRS at ang ahensiya ng kita ng estado ay nag-aatas sa employer na mag-file ng mga tax return na nagpapakita ng tax deduction para sa panahon ng pag-uulat.
