Ang pagbabayad ng severance, ang iyong dating tagapag-empleyo ay nagbibigay sa iyo ng proseso ng paghihiwalay, kadalasan ay nag-diskweldo ka para sa mga benepisyo ng kawalan ng trabaho o nagpapahintulot lamang sa iyo na makatanggap ng mga bahagyang benepisyo. Gayunpaman, ang mga benepisyo sa pagkawala ng estado ng Washington ay iba sa ibang mga benepisyo ng estado. Tinukoy ng Kagawaran ng Seguridad sa Pagtatrabaho ng Washington (ESD) ang mga pag-alis sa ibang bahagi mula sa iba pang mga uri ng paghihiwalay na bayad. Kinakailangan din ng ESD na iulat mo ito bawat linggo kapag nagpapatunay.
Pagtukoy sa Pagbabayad ng Severance
Sa estado ng Washington, ang pagbabayad ng severance ay pera na binabayaran ng iyong dating employer sa paghihiwalay mula sa iyong trabaho. Ang bayad sa pagkakasira ay naiiba sa iba pang mga uri ng pagbabayad sa pamasahe na wala itong tiyak na petsang itinalaga dito. Gayundin, ang iyong mga benepisyo sa palawit, tulad ng pagreretiro o mga araw ng bakasyon, ay hindi maipon kapag nakatanggap ka ng bayad sa pagpupuwesto. Hindi ka kinakailangang tumawag o magtrabaho sa anumang paraan upang matanggap ang bayad sa pagtanggal at pagtanggap ng isang bagong trabaho ay hindi nakakaapekto sa iyong bayad sa pagkawala.
Epekto ng Pag-alis sa Unemployment
Sa maraming mga estado, ang bayad sa pagtanggal ay itinuturing na kita sa opisina ng paggawa ng estado. Nangangahulugan ito na kung mangolekta ka ng severance pay habang kinokolekta mo ang mga benepisyo sa pagkawala ng trabaho, ang iyong mga normal na pagbabayad sa benepisyo ay iakma. Sa estado ng Washington, maaari kang mangolekta ng mga kabayaran sa pagkawala at mga benepisyo ng pagkawala ng trabaho sa parehong oras nang walang pagbabago sa iyong pagbabayad ng benepisyo sa pagkawala ng trabaho. Kailangan mong i-ulat ang pagbabayad ng bayad sa ESD sa panahon ng iyong lingguhang sertipikasyon.
Pag-uulat ng Pagkahiwalay
Bawat linggo dapat kang mag-file ng isang lingguhang paghahabol, o magpatunay, para sa iyong pagbabayad ng pagkawala ng trabaho. Sa prosesong ito, tumawag ka sa telecenter ng ESD o mag-log in sa website upang sagutin ang mga tanong tungkol sa nakaraang linggo. Ang mga tanong na ito ay may kaugnayan sa iyong patuloy na pagiging karapat-dapat upang mangolekta ng mga benepisyo, tulad ng kung ikaw ay magagamit sa trabaho o kung naghanap ka ng trabaho sa linggong iyon. Ang isa sa mga tanong ay kung natanggap mo ang bayad sa pagtanggal. Sagutin ito nang totoo upang ang ESD ay maaaring tandaan ang impormasyon sa iyong file.
Iba Pang Pagbabayad ng Paghihiwalay
Habang ang pagkawat ng bayad ay hindi makakaapekto sa iyong mga benepisyo sa pagkawala ng trabaho sa estado ng Washington, ang iba pang mga uri ng bayad sa paghihiwalay ay maaaring. Ang sahod bilang kapalit ng paunawa o pagpapatuloy ng suweldo na may ganap na mga benepisyo ay kapareho ng pagbabayad ng severance. Gayunpaman, ang mga uri ng mga benepisyo ay halos palaging magiging sanhi ng ESD na tanggihan o baguhin ang iyong mga benepisyo sa pagkawala ng trabaho, depende sa halaga ng iyong mga pagbabayad. Ang mga ganitong uri ng mga benepisyo ay dapat ding ipa-ulat sa ESD sa panahon ng proseso ng certification.
