Kabayaran

Mga Karapatan at Tungkulin ng Kontrata
Kabayaran

Mga Karapatan at Tungkulin ng Kontrata

Ang kontrata ay isang legal na umiiral na dokumento na naglilista ng mga karapatan at tungkulin ng lahat ng partido sa kontrata. Ang mga kontrata sa seguro, mga kontrata ng trabaho, at mga kontrata ng mga benta ay tatlo sa mga pinakakaraniwang uri na matatagpuan ngayon. Maraming mga kontrata ay boilerplates kung saan maaari mong ipasok ang tiyak na impormasyon na may kaugnayan sa iyong ...

Ano ang Mga Pangangailangan sa Pag-iilaw sa Emerhensiya sa Mga Silidang Pang-komersyo?
Kabayaran

Ano ang Mga Pangangailangan sa Pag-iilaw sa Emerhensiya sa Mga Silidang Pang-komersyo?

Ang mga komersyal na banyo ay kailangang sumunod sa ilang mga regulasyon tungkol sa emergency lighting. Kung ang serbisyo ng kuryente ay magambala sa iyong gusali, ang mga naninirahan ay kailangang ligtas na lumabas nang hindi nasaktan. Ang pag-alam kung ano ang mga regulasyon na ito ay tutulong sa iyo na magbigay ng ligtas na gusali para sa lahat na pumapasok dito.

Mga Kinakailangan ng Limo Driver sa Tennessee
Kabayaran

Mga Kinakailangan ng Limo Driver sa Tennessee

Ang mga driver ng mga sasakyan tulad ng mga taxi at limousine ay nagpapatakbo sa ilalim ng lisensya ng Class D driver, ang regular na lisensya para sa mga pasahero sasakyan, sa Tennessee. Habang hindi palaging kinakailangan ng batas, ayon sa Tennessee Department of Safety, ang mga driver ng limo ay hinihikayat din na makuha ang "F" endorsement, na tinatawag din na ...

Anong Mga Uri ng Mga Sasakyan Kailangan ng Mga Lisensya ng CDL?
Kabayaran

Anong Mga Uri ng Mga Sasakyan Kailangan ng Mga Lisensya ng CDL?

Ang mga driver ay hinihiling ng pederal na batas upang makuha at panatilihin sa kanilang mga tao ang isang komersyal na lisensya sa pagmamaneho (CDL) kapag gumagamit ng komersyal na mga sasakyang de-motor (CMV). Ang estado ay tumutukoy sa isang "komersyal" na sasakyan kapag nakarehistro o may pamagat sa isang kumpanya. Maraming mga CMVs ay mas mabigat kaysa sa mga pasahero sasakyan, mas mahirap na ...

Mga Karapatan ng Empleyado sa Michigan
Kabayaran

Mga Karapatan ng Empleyado sa Michigan

Ang mga manggagawa sa Michigan ay protektado ng mga partikular na karapatan na idinisenyo upang pangalagaan laban sa mga posibleng iligal na pagkilos ng isang tagapag-empleyo. Ang mga batas ay nasa lugar din upang tiyakin ang isang ligtas at malusog na kapaligiran sa trabaho, masakop ang mga gastos sa kaganapan ng isang pinsala at magbigay ng tulong pagkatapos ng pagkawala ng trabaho.

New York Playground Safety Regulations
Kabayaran

New York Playground Safety Regulations

Ang isang playground na tinukoy sa ilalim ng New York General Business Law 399-dd ay "isang pinabuting lugar na dinisenyo, nilagyan, at itinabi para sa paglalaro ng anim o higit pang mga bata na hindi nilayon para gamitin bilang isang larong palakasan o palakasan sa athletic at dapat kasama ang anumang pag-play kagamitan, takip, eskrima, palatandaan, panloob na daanan, ...

Mga Kinakailangan sa Log OSHA 300
Kabayaran

Mga Kinakailangan sa Log OSHA 300

Itinatala ng log ng OSHA 300 ang mga sakit at pinsala sa lugar ng trabaho. Kinakailangan ang mga nagpapatrabaho upang mapanatili ang log na ito taun-taon at iulat ang impormasyong ito sa OSHA.

Mga Pagpipilian sa Settlement ng Seguro sa Buhay
Kabayaran

Mga Pagpipilian sa Settlement ng Seguro sa Buhay

Ang seguro sa buhay ay nagbibigay ng mga mapagkukunan upang magbayad para sa mga bill ng doktor at mga gastusin na may kaugnayan sa pagkamatay ng isang mahal sa buhay.

OSHA Recordable Injuries & Illnesses
Kabayaran

OSHA Recordable Injuries & Illnesses

Ang Occupational Safety and Health Administration, na kilala bilang OSHA, ay nagpoprotekta sa kaligtasan ng mga manggagawa sa pamamagitan ng pagkolekta ng impormasyon tungkol sa mga pinsala at mga sakit na kaugnay sa trabaho. Ang OSHA-recordable na mga pinsala at mga sakit ay kinabibilangan ng isang malawak na hanay ng mga problema na may kaugnayan sa trabaho, na kinakailangang mag-ulat ng mga tagapag-empleyo sa form OSHA na tinatawag na 300 ...

Mga Bentahe at Mga Disadvantages ng Mga Serbisyong Payroll
Kabayaran

Mga Bentahe at Mga Disadvantages ng Mga Serbisyong Payroll

Ayon sa WiseGeek.com, ang New Jersey Senator Frank Lautenberg at ang kanyang dalawang kapatid ay nagtatag ng unang kumpanya ng payroll service noong 1949. Kung ikukumpara sa ngayon, ang kumpanya ay gumamit ng basic payroll tools para sa mga serbisyo ng payroll. Ngayon, ang oras-oras o sahod ng empleyado ay kinakalkula na kasama ang anumang Social Security at / o Medicare, ...

Ano ang mga Benepisyo ng isang Voluntary Retirement Scheme?
Kabayaran

Ano ang mga Benepisyo ng isang Voluntary Retirement Scheme?

Ang mga kumpanya na magkakaibang bilang Anheuser-Busch, Best Buy, Harley Davidson at Verizon ay mayroon ding isang bagay na karaniwan. Ang lahat ng mga kumpanyang ito ay gumagamit ng mga pakete ng buyout at mga plano sa pagreretiro ng maaga upang mabawasan ang mga gastos, bawasan ang masakit na mga layoff at umangkop sa isang pabagu-bagong kapaligiran sa negosyo. Mga programang maagang pagreretiro at mga buyout ng kumpanya ...

Commercial Insurance Auto Classification
Kabayaran

Commercial Insurance Auto Classification

Ang mga sasakyan ay ikinategorya sa mga pag-uuri para sa mga layunin ng seguro, at ang isa sa mga pangunahing pag-uuri ay komersyal na auto. Sa loob ng komersyal na seguro sa sasakyan, ang mga sasakyan ay higit na inuri ayon sa timbang o uri ng sasakyan, ngunit ang bawat kumpanya ng seguro ay pinahihintulutan na magtakda ng sarili nitong mga pamantayan ng pag-uuri hangga't sila ay ...

Listahan ng mga Sawmills sa Louisiana
Kabayaran

Listahan ng mga Sawmills sa Louisiana

Ang Louisiana ay tahanan ng maraming mga sawmill, na may industriya ng sawmill na isa sa pangunahing mga pangunahing industriya ng pagmamanupaktura ng estado. Ang industriya ng lagyan ng kandila ay sinenyasan pa ang isang Cypress Sawmill Museum, na matatagpuan sa Patterson, Louisiana. Ang museo ay nagtatala ng kasaysayan ng mga sawmills at ang industriya ng sipres ng kahoy sa buong ...

Checklist ng Kaligtasan Inspeksyon ng OSHA
Kabayaran

Checklist ng Kaligtasan Inspeksyon ng OSHA

Ang mga checklist sa kaligtasan ay isang mahalagang bahagi ng isang programa sa kaligtasan, at nagbibigay ng organisadong paraan upang i-audit ang mga lugar ng trabaho para sa mga panganib at mag-record ng mga inspeksyon.

Mga Uri ng Mga Payroll System
Kabayaran

Mga Uri ng Mga Payroll System

Ang sistema ng payroll ay nagbibigay ng daluyan na kailangan para sa tagapag-empleyo upang iproseso ang payroll nito. Hangga't ang sistema ng payroll ay nakakatugon sa mga pangangailangan sa payroll ng tagapag-empleyo, maaaring gamitin ng huli ang alinmang sistema na nais nito.

Mga Pamantayan ng NFPA para sa mga Istasyon ng Sunog
Kabayaran

Mga Pamantayan ng NFPA para sa mga Istasyon ng Sunog

Ang mga pamantayan ng National Fire and Protection Agency (NFPA) ay idinisenyo upang protektahan ang mga manggagawa sa sunog at pagliligtas mula sa mga panganib sa trabaho at lugar ng trabaho. Bagaman boluntaryo ang mga pamantayan ng NFPA, ang pagsasabatas ng NFPA na isinama sa mga pamantayan at regulasyon ng Occupational Safety and Health Administration (OSHA) para sa mga istasyon ng bumbero ...

Positibo at Negatibo sa Industriya ng Teksto
Kabayaran

Positibo at Negatibo sa Industriya ng Teksto

Noong 2001, nawala ang industriya ng tela ng 67,000 manggagawa sa Estados Unidos. Ayon sa Kagawaran ng Paggawa ng Estados Unidos, inaasahang mabilis na tanggihan ang pagtatrabaho dahil sa mga teknolohikal na pagsulong at pag-angkat ng damit at tela mula sa mga bansa na nagbabayad sa kanilang manggagawa ng mas mababang sahod. Kahit na ang industriya ng tela ay nagiging mas kaunti ...

Mga Pangangailangan sa Platform ng OSHA
Kabayaran

Mga Pangangailangan sa Platform ng OSHA

Ang mga plataporma ay ang mga bahagi ng work area ng isang sistema ng scaffolding. Ang mga kinakailangan sa Occupational Safety and Health Administration (OSHA) para sa kaligtasan ng scaffolding ay nagmumula sa Code of Federal Regulations. Sa partikular, ang 29 CFR 1926.451 ay binabalangkas ang mga kinakailangan sa pagtatayo, kaligtasan at pagsasanay para sa mga sistema ng scaffolding na ginamit ...

Mga Batas sa Pagtatrabaho sa Pagpapalit ng Paglalarawan sa Trabaho
Kabayaran

Mga Batas sa Pagtatrabaho sa Pagpapalit ng Paglalarawan sa Trabaho

Ang mga batas sa pagtatrabaho sa pagbabago ng paglalarawan sa trabaho ay pinapaboran ang employer sa karamihan ng mga sitwasyon. Sa pangkalahatan, ang isang tagapag-empleyo ay maaaring baguhin ang isang paglalarawan ng trabaho kapag ito ay maginhawa sa kumpanya. Sa ilang mga sitwasyon, ang pagbabago ng paglalarawan ng trabaho ay nangangailangan ng pakikipag-ayos sa mga empleyado o sa isang unyon.

California Maternity Leave Laws
Kabayaran

California Maternity Leave Laws

Ang California ay may ilang mga batas na nagbibigay sa kababaihan ng karapatan sa maternity leave.These ay kasama ang Family Rights Act, ang Fair Employment and Housing Act at state disability law. Ang mga batas ay nagbibigay sa mga ina hindi lamang ang karapatang kumuha ng bayad na bakasyon kundi ang karapatang bumalik sa kanilang mga trabaho pagkatapos.

Batas sa Paggawa Tungkol sa mga Menor-de-edad sa North Carolina
Kabayaran

Batas sa Paggawa Tungkol sa mga Menor-de-edad sa North Carolina

Ang mga probisyon ng trabaho sa kabataan ng North Carolina ay nalalapat sa lahat ng mga negosyong hindi pang-agrikultura sa estado, anuman ang laki ng kumpanya o bilang ng mga empleyado. Sa pangkalahatan, ang mga tagapag-empleyo ay hindi maaaring umupa ng sinuman sa ilalim ng edad na 14. Pinaghihigpitan ng estado ang pagtatrabaho ng mga 14- at 15 taong gulang na higit pa sa mga tinedyer na 16 at higit pa, ...

Checklist ng Payroll Audit
Kabayaran

Checklist ng Payroll Audit

Ang mga organisasyon ay may mga insentibo upang subaybayan ang kanilang mga pagpapatakbo ng payroll. Bilang karagdagan sa pandaraya na nag-aalis ng mga mapagkukunan, may mga regulasyon na namamahala sa mga buwis, trabaho, at pagkapribado ng data na nagdadala ng mga legal at pinansyal na kahihinatnan para sa hindi pagsunod. Payroll audits kumpirmahin ang payroll kawastuhan, kilalanin mahina ang mga link sa payroll ...

Ang Mga Uri ng Mga Paglalarawan ng Job
Kabayaran

Ang Mga Uri ng Mga Paglalarawan ng Job

Ayon sa Aurora University, ang paglalarawan ng trabaho ay "naglalarawan ng layunin, tungkulin, responsibilidad, gawain at relasyon ng isang partikular na trabaho." Habang ang malinaw na layunin ay upang ipaalam sa iyong mga potensyal na aplikante alam ng isang posisyon ay magagamit at kung ano ang likas na katangian ng trabaho ay, ang mga paglalarawan ng trabaho din maglingkod legal at ...

Mga paghihigpit sa Batas sa Paggawa ng Tennessee Bata
Kabayaran

Mga paghihigpit sa Batas sa Paggawa ng Tennessee Bata

Ang Batas sa Paggawa ng Bata sa Tennessee ay naghihigpit sa mga oras na maaaring gumana ang mga menor de edad at ipinagbabawal silang magtrabaho sa ilang mga trabaho. Nilalayon ng estado na protektahan ang mga kabataan mula sa pagtatrabaho sa mga mapanganib na kalagayan o sa mga sitwasyon kung saan ang kanilang trabaho ay makagambala sa kanilang pag-aaral. Lahat ng mga employer ng Tennessee na may mga tinedyer ...

Mga Batas sa Paggawa para sa 16-Taong Taong-gulang sa Illinois
Kabayaran

Mga Batas sa Paggawa para sa 16-Taong Taong-gulang sa Illinois

Ang mga nagpapatrabaho sa Illinois ay dapat sumunod sa parehong batas ng estado at pederal kapag gumagamit ng mga menor de edad sa ilalim ng 18. Kapag ang isang tinedyer ay umabot sa 16, ang batas ng pederal ay inilapat halos lahat.